Monteur Thermicien Confirmé H/F - 74

Professionnelle du génie climatique et du sanitaire haut de gamme depuis 1926, l'entreprise BENOIT-GUYOT est implantée à Fillinges et Passy (74) et se positionne sur des marchés tertiaires, industriels, publics, privés et particuliers.

Notre savoir-faire et notre notoriété permettent de concentrer nos activités en Haute-Savoie (Chablais, Genevois, Bassin Annécien, Pays du Mont-Blanc) et dans le Pays de Gex. L'entreprise rassemble 70 collaborateurs qui apportent au quotidien conseils et solutions pour répondre aux besoins de leurs clients.Vos missions principales seront les suivantes :

· Réaliser les tracés pour l'emplacement des divers appareils ou le passage des tuyauteries

· Etablir les listes de matériel pour préparer les chantiers

· Lire et analyser les plans d'exécution (climatisation, ventilation)

· Assembler et poser les éléments de tuyauteries métalliques (acier, inox, cuivre, alliage) ou PER et leurs supports

· Réaliser le montage de gaines et de matériels aérauliques et hydrauliques

· Réaliser le montage des supports pour réseaux aérauliques et hydrauliques

· Installer et raccorder le réseau de climatisation

· Monter des compresseurs, condenseurs à air, évaporateurs, moteurs, cartes électriques sur les installations de froid et de climatisation (split, CTA, groupe d'eau glacée, ...)

· Poser et assembler des éléments de tuyauterie

· Vérifier la conformité des installations et effectuer la mise en service en assurant le bon fonctionnement, de l'équilibrage de l'installation, de sa conformité avec les normes de sécurité

· Démonter les installations de climatisation et participer au remplacement de chaudière, dans le cadre des rénovations

Les chantiers qui seront à réaliser se trouveront dans les secteurs suivants:

- le tertiaire (plateaux de bureaux, hôtels, écoles etc.)
- l'industrie
- Résidentiel (immeuble, particulier)

Les avantages:

- Salaire selon expérience
- Éléments variables : panier repas et trajet par zone
- Mutuelle seul et/ famille prise en charge à 75%
- Véhicule de service équipé
- Primes (intéressement, participation, 13ème mois, vacances),
- Évolution de compétences grâce aux formations internes/externes