Monteur-Cableur H/F - 74

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Monteur-Cableur (H/F)
Vos missions principales :
Effectuer des opérations de montage à partir des consignes et/ou plans dans le respect des procédures et instructions des normes :

-Assembler les équipements
-Préparer et installer des composants à l'intérieur de l'ossature
Effectuer des opérations de câblage à partir des plans dans le respect des procédures et instructions des normes :

-Préparer la filerie : section, longueur, repérage, embouts
-Connecter la filerie
-Connecter les câbles et effectuer les serrages
-Effectuer l'autocontrôle, les contrôles croisés et corriger les défauts identifiés
-Renseigner quotidiennement le suivi de production (incluant les aléas et déperditions) et communiquer en cycle d'animation (AIC1) les résultats obtenus
-Faire remonter les dysfonctionnements de sécurité, qualité, problèmes techniques, idées d'améliorations et demande de travaux via le cycle d'animation (AIC1)
-Assurer le rangement et la propreté sur la zone de travail (5S)
Prérequis :

-BAC avec spécialité Electrotechnique
-Connaître les procédés industriels et les normes techniques
-Respecter les règles de sécurité
-Lecture de plan


Rémunération:


-12.86€/H




Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à :

-Alimenter le poste de travail
-Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires
-Effectuer des opérations d'emballage, montage et assemblage de pièces
-En contrôler la qualité
-Assurer un suivi de la production


Travail en 2X8 : Lundi a Mercredi 4h40-12h20 Jeudi et vendredi: 12h20 - 20h10 puis inversement chaque semaine.
-12.33€/H
+ Tickets restaurants 9 €
+ Prime de 9.23€ par jour travaillé


Vos avantages :

- Ouverture d'un CET rémunéré à 6%
- 10% de CP et 10% d'IFM