Formateur - Formatrice en Mécanique Automobile H/F - Greta Savoie Haute-Savoie

Le GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE, structure de l'Education Nationale qui organise des formations pour adultes, est un dveloppeur de comptences, forte notorit, qui inscrit son action dans un engagement partenarial conomique et institutionnel fort, au coeur des enjeux et des dfis de son territoire. Acteur incontournable de la formation, il accompagne les salaris et les demandeurs d'emploi dans leur parcours professionnel.
Les quipes accompagnent plus de 6000 apprenants par an.Le GRETA Savoie Haute-Savoie recherche un formateur H/F, expert en mécanique automobile, pour intervenir auprès d'adultes en reconversion professionnelle, qui préparent le CAP Maintenance des véhicules - option véhicules légers.
En collaboration avec le coordonnateur de formation, vos missions sont :
- Concevoir et animer les séquences de formation pratiques et théoriques en lien avec le nouveau référentiel.
- Procéder aux évaluations des acquis des stagiaires et renseigner les outils de suivi pédagogique.
- Préparer les stagiaires aux épreuves certificatives.

Les attendus techniques du référentiel, que les stagiaires devront maîtriser à l'issue de cette formation, sont :
Pôle 1 - Entretien périodique des véhicules :
Organiser et planifier un entretien périodique sur véhicule léger,
Identifier les anomalies dans le cadre d'un entretien périodique,
Réaliser les opérations de remplacement et d'ajustement (vidange, filtres, pneumatiques, freinage, éclairage, essuie-glaces, climatisation.),
Apporter un conseil technique à la clientèle sur l'entretien du véhicule.

Pôle 2 - Maintenance corrective des véhicules :
Préparer une intervention corrective,
Réaliser le remplacement ou la réparation de composants,
Réaliser les réglages des systèmes,
Effectuer le contrôle qualité d'une intervention corrective,
Réaliser un diagnostic de premier niveau.

Thématiques transversales :
Véhicules à motorisations thermiques, hybrides et électriques (intégration des technologies du parc automobile actuel)
Systèmes ADAS (systèmes avancés d'aide à la conduite) : sensibilisation et initiation
Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE) : application des normes, gestion des déchets, fluides frigorigènes, habilitation électrique en atelier
Qualité de service : respect des procédures internes d'atelier et satisfaction client

Démarrage des interventions en octobre 2026 jusqu'en juin 2027
Taux horaire : 33.66 €.
Temps de travail hebdomadaire : 24 heures. Ce temps de travail hebdomadaire est variable en fonction du calendrier de formation et des disponibilités du candidat retenu.

Profil recherché :
Vous êtes un professionnel expérimenté en mécanique automobile (chef d'atelier, technicien, mécanicien) avec une expérience professionnelle significative en atelier automobile.
Vous êtes titulaire d'un BTS ou Bac Pro en Maintenance des Véhicules Légers ou en Mécanique Automobile.

Compétences techniques attendues
Maîtrise des systèmes mécaniques, électriques et électroniques embarqués des véhicules légers
Connaissance des motorisations hybrides et électriques (BMS, onduleurs, chaîne de traction électrique)
Pratique de l'outillage de diagnostic (valise constructeur ou multimarque, oscilloscope, banc de géométrie)
Connaissance des normes environnementales et des règles HSE en atelier
Capacité à lire et exploiter la documentation technique constructeur (fiches méthodes, schémas électriques)

Aptitudes pédagogiques et relationnelles
Sens de la pédagogie et capacité à adapter les explications à des adultes en reconversion ou en évolution professionnelle
Rigueur, organisation et capacité à animer en atelier en garantissant la sécurité
Esprit d'équipe et communication régulière avec le coordonnateur de formation

Vous êtes à l'aise avec les outils numériques.

Une expérience en formation d'adultes, tutorat ou encadrement d'apprenants serait un vrai plus.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Organiser le travail d'une équipe

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Mécanique automobile
• Service client
• Travail en équipe
• Maintenance préventive et curative
• Conseils clientèle
• Ada
• Électricité
• Logiciels bureautiques
• Pédagogie
• Autonomie
• Gestion des déchets
• Utilisation d'oscilloscope
• Création d'une base documentaire
• Contrôle qualité
• Climatisation
• Pneumatique
• Schémas électriques