Les missions du poste
Notre client, promoteur immobilier indépendant solidement implanté sur son territoire, développe des opérations de logements collectifs à taille humaine, reconnues pour leur qualité architecturale et leur intégration dans l'environnement local. Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Programmes / Chargé d'Opérations pour piloter ses projets de A à Z.
Vos missionsEn véritable chef d'orchestre, vous prenez en charge l'ensemble du cycle de vie des opérations :
Montage et faisabilité
* Analyser les opportunités foncières et participer aux études de faisabilité.
* Monter les dossiers administratifs, techniques, juridiques et financiers.
* Coordonner les partenaires externes : architectes, bureaux d'études, collectivités.
Pilotage opérationnel
* Suivre l'avancement des projets depuis le dépôt du permis jusqu'à la livraison.
* Superviser les études techniques, les consultations et la passation des marchés.
* Assurer le respect des coûts, des délais et de la qualité.
* Gérer les relations avec les entreprises, les prestataires et les administrations.
Relation clients et commercialisation
* Accompagner les équipes commerciales dans la mise en marché des programmes.
* Suivre les clients acquéreurs, gérer les TMA et garantir leur satisfaction.
* Représenter le promoteur auprès des partenaires institutionnels et locaux.
Livraison et clôture d'opération
* Organiser les livraisons, gérer les levées de réserves et clôturer les opérations.
* Assurer le reporting financier et opérationnel auprès de la direction.
Le profil recherché
Profil recherché
* Formation supérieure en immobilier, urbanisme, ingénierie ou équivalent.
* Expérience confirmée en promotion immobilière, maîtrise d'ouvrage ou conduite d'opérations.
* Connaissance solide du logement collectif et des réglementations associées.
* Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et capacité à piloter plusieurs projets simultanément.
* Aisance relationnelle, sens du service et goût pour le travail en équipe.
* Esprit d'initiative et capacité à représenter l'entreprise auprès des acteurs locaux.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Travail en équipe
- Autonomie
- Relation client
- Pro-activité
- Sens de l’organisation