Aide-Soignant - Aide-Soignante EHPAD Chavanod H/F - Asso Chretien Inst Soc - Centr Echernier
- CDI
- Asso Chretien Inst Soc - Centr Echernier
Les missions du poste
Le Centre Claudine ECHERNIER est un établissement privé associatif situé sur la commune de Chavanod, à 20 minutes du centre ville d'Annecy dans un cadre calme et champêtre. Elle accueille pour des séjours permanents ou temporaires, des personnes autonomes, semi-valides ou dépendantes. L'établissement dispose de 103 chambres individuelles avec lits médicalisés. Bus depuis la gare d'Annecy ligne 5 + ligne 16 direction Chavanod
Situé sur la commune de Chavanod à 20 mn du centre-ville d'Annecy dans un cadre calme et champêtre, l'établissement accueille 103 résidents pour des séjours permanents ou temporaires avec une unité protégée pour personnes désorientées.
Vous pourrez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur, d'un psychologue, d'un ergothérapeute, d'un psychomotricien avec un Cadre de Santé et trois Maîtresses d'Unité ainsi qu'une Gouvernante chargées respectivement des pôles soins et hébergement.
En collaboration avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du Cadre de Santé, vos principales missions consisteront notamment à :
- Assurer une prise en charge respectueuse en fonction de l'autonomie de la personne,
- Identifier les besoins physiques, physiologiques et psychologiques des personnes âgées en optimisant la qualité des soins,
- Contribuer à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l'apport de soins d'hygiène et de confort,
- Apporter une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne,
- Participer à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins.
Type d'emploi et organisation du travail
- Poste à pourvoir en CDI
- Temps de travail : temps plein / cycle de travail sur 2 semaines
- Date de prise de poste : au plus vite
- Organisation : En 10h / 1 WE travaillé sur 2
- Diplôme : DEAS - DEAES souhaité
- Débutant accepté, formation en interne avant prise de poste.
Des conditions attractives :
- Rémunérations selon la CCN 51 : à partir de 2240€ brut/mois avec reprise d'ancienneté possible, prime décentralisée
- Mutuelle famille attractive (45 euros par mois, peu importe la composition de la famille)
- 10 jours fériés sont au choix récupérés ou rémunérés, qu'ils soient travaillés ou non
- Œuvres sociales CSE
- Possibilité de manger sur place en commandant un plateau repas à un tarif attractif
Des moyens importants pour travailler :
- Matériel à disposition : 31 chambres et 2 SDB équipés de rails au plafond, verticalisateurs, guidons de transfert, lèves-malade
- Budget formation supérieur à l'obligation légale : 4% de la masse salariale
- 1 salle Snoezelen, 1 salle « bien-être » et 2 salles de bains « Balnéothérapie »
Des équipes encadrées :
- 1 Cadre de santé, 3 Maîtresses d'Unités et 1 Gouvernante
- Le travail pluridisciplinaire (IDE, AS, ASH, animatrices, ergo, psychomotricienne, médecin coordonnateur, psychologue )
Un établissement porteur de nombreux projets :
- Santé bucco-dentaire en Ehpad
- Méthode Montessori
Situé sur la commune de Chavanod à 20 mn du centre-ville d'Annecy dans un cadre calme et champêtre, l'établissement accueille 103 résidents pour des séjours permanents ou temporaires avec une unité protégée pour personnes désorientées.
Vous pourrez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur, d'un psychologue, d'un ergothérapeute, d'un psychomotricien avec un Cadre de Santé et trois Maîtresses d'Unité ainsi qu'une Gouvernante chargées respectivement des pôles soins et hébergement.
En collaboration avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du Cadre de Santé, vos principales missions consisteront notamment à :
- Assurer une prise en charge respectueuse en fonction de l'autonomie de la personne,
- Identifier les besoins physiques, physiologiques et psychologiques des personnes âgées en optimisant la qualité des soins,
- Contribuer à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l'apport de soins d'hygiène et de confort,
- Apporter une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne,
- Participer à la traçabilité des actions de soins en assistant aux transmissions et en complétant le dossier de soins.
Type d'emploi et organisation du travail
- Poste à pourvoir en CDI
- Temps de travail : temps plein / cycle de travail sur 2 semaines
- Date de prise de poste : au plus vite
- Organisation : En 10h / 1 WE travaillé sur 2
- Diplôme : DEAS - DEAES souhaité
- Débutant accepté, formation en interne avant prise de poste.
Des conditions attractives :
- Rémunérations selon la CCN 51 : à partir de 2240€ brut/mois avec reprise d'ancienneté possible, prime décentralisée
- Mutuelle famille attractive (45 euros par mois, peu importe la composition de la famille)
- 10 jours fériés sont au choix récupérés ou rémunérés, qu'ils soient travaillés ou non
- Œuvres sociales CSE
- Possibilité de manger sur place en commandant un plateau repas à un tarif attractif
Des moyens importants pour travailler :
- Matériel à disposition : 31 chambres et 2 SDB équipés de rails au plafond, verticalisateurs, guidons de transfert, lèves-malade
- Budget formation supérieur à l'obligation légale : 4% de la masse salariale
- 1 salle Snoezelen, 1 salle « bien-être » et 2 salles de bains « Balnéothérapie »
Des équipes encadrées :
- 1 Cadre de santé, 3 Maîtresses d'Unités et 1 Gouvernante
- Le travail pluridisciplinaire (IDE, AS, ASH, animatrices, ergo, psychomotricienne, médecin coordonnateur, psychologue )
Un établissement porteur de nombreux projets :
- Santé bucco-dentaire en Ehpad
- Méthode Montessori
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins,Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale,Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins,Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale,Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Surveiller l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences requises
- Montessori
- Autonomie
- Normes d'hygiène
- Empathie