Les missions du poste


Le service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Savoie est chargé de la prévention, de la protection et de la lutte contre l'incendie et concourt, avec les autres services et professionnels concernés, à la protection et à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'aux secours d'urgence.

Cet établissement public administratif est composé de sapeurs-pompiers professionnels (678) et volontaires (3 317) ainsi que de personnels administratifs et techniques (170) qui partagent tous les mêmes valeurs portées par ce service public. Le corps départemental, composé de 87 centres d'incendie et de secours, assure annuellement près de 60 000 interventions sur ce territoire de plus de 860 000 habitants.

Pour réaliser ses missions, le SDIS 74 recherche un chef de bureau, adjoint au chef du centre d'incendie et de secours de Faverges, au groupement du Bassin annécien.

Emploi

- Chef de bureau,
- Adjoint au chef de centre,
- Astreinte au titre de la chaîne de commandement du SDIS 74 en lien avec votre grade.

Placé sous l'autorité du chef de centre, vos missions consisteront principalement à :
- Participer aux astreintes de la chaîne de commandement ou réaliser quelques gardes par mois en centre selon votre profil ;
- Participer à l'activité fonctionnelle du centre (planification, formation, technique et prévision/opération) ;
- Seconder le chef de centre dans l'administration des moyens du centre ;
- Participer à l'encadrement des entraînements formations techniques et exercices physiques de l'équipe de garde ;
- Participer à la gestion des SPP et SPV du CS ;
- Représenter le chef de centre auprès des personnels de garde ;
- Représenter le chef de centre, à sa demande, lors des manifestations officielles ;
- Veiller à la remontée de l'information auprès du chef de centre ;
- Réaliser l'ensemble des tâches administratives définies par le chef de centre ;
- Participer et/ou animer au besoin les réunions du centre en collaboration avec l'adjoint au chef de centre.

Le profil recherché

Titulaire des compétences de gestion administrative et financière, vous maîtrisez l'outil informatique, les logiciels bureautiques et les progiciels dédiés.

Loyal, rigoureux, disponible et force de proposition, vous disposez de capacités d'adaptation aux évolutions et situations nouvelles.

Doté de qualités relationnelles, de capacités d'écoute et de dialogue, vous avez une réelle aptitude à travailler en équipe et en autonomie.

Votre connaissance du volontariat est reconnue.

Compétences requises

  • Logiciels de gestion d’entreprise
  • Sens du relationnel
  • Logiciels bureautiques
  • Autonomie
  • Rigueur et méthode
  • Capacité d'écoute
  • Force de proposition
  • Capacité d’adaptation
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