CFO - Directeur Administratif et Financier H/F - 74

Ressources Conseil, accompagne depuis 2007 les directions générales, directions des ressources humaines et directions opérationnelles dans les transformations et choix des modèles d'activité, modèles d'organisation, choix de structures et processus, orchestration des rôles, recherche et sélection des talents.Notre client est un groupe français en forte croissance, structuré autour d'une trentaine de sociétés et réunissant près de 500 collaborateurs. Acteur référent de la chaîne de valeur du Spa et présent en France et à l'international, le groupe intervient autour de trois expertises :

- Conception et réalisation de Spas haut de gamme,
- Gestion et exploitation d'espaces bien-être, au sein d'hôtels 4 & 5*, resorts, croisières, thalasso, maisons de beauté,
- Développement, fabrication et distribution de marques de cosmétiques professionnelles.

Pour accompagner sa structuration et soutenir son développement, le groupe recrute son :

CFO /Directeur Administratif et Financier (H/F)

Membre du Comité de Direction, vous êtes le partenaire stratégique de la Direction Générale pour piloter la performance, sécuriser la fiabilité financière, renforcer les outils de gestion et accompagner la croissance du groupe.

Rattaché(e) au Directeur Général et en lien étroit avec la Direction Financière de l'actionnaire majoritaire, vous prenez la responsabilité globale de la fonction financière, administrative et juridique :

1. Pilotage financier & gestion

- Superviser l'ensemble du pôle Administratif & Financier (6 collaborateurs comptabilité, contrôle de gestion - approche très opérationnelle de la gestion comptable et financière, liasses fiscales, clôtures mensuelles et annuelles, bilan),
- Garantir la fiabilité des comptes, des liasses fiscales, des clôtures mensuelles et annuelles.
- Structurer et fiabiliser le contrôle de gestion, développer les outils d'analyse et produire un reporting mensuel pertinent pour la Direction Générale.
- Suivre les indicateurs de gestion, de productivité et de performance, formuler des recommandations et accompagner la prise de décision.
- Participer aux projets d'amélioration continue, à la mise en place d'outils décisionnels et aux liasses de consolidation.

2. Accompagnement de la stratégie & du développement

- Contribuer aux analyses stratégiques, aux scénarios de développement et aux projets de transformation.
- Appuyer les équipes opérationnelles dans l'analyse financière des projets, investissements et nouveaux business.
- Harmoniser les procédures financières et administratives, renforcer les process et la qualité de l'information.

3. Relation avec les partenaires internes & externes

- Assurer les relations avec l'actionnaire, les partenaires financiers, les auditeurs, l'expertise comptable.
- Garantir la bonne communication financière et la diffusion d'une culture de gestion dans l'ensemble de l'entreprise.